2008.01.15
2007年干部述职暨民主评议大会顺利召开
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"济源公司讯 为在盘点过往经验得失的基础上促进08年度各项工作的顺利开展,元月9日晚,济源中裕公司召开了2007年度干部述职暨民主评议大会。
大会现场
在常务副总经理李勇的主持下,济源公司全体员工都出席了这次会议。会上,首先由5位副总经理及14位中层干部,分别就各自在07年度分管工作中采取的措施、取得的成绩、成功的经验、存在的问题进行了详细的介绍,并在此基础上提出了08年度的工作思路。
接下来由董事长、总经理李小会代表济源公司领导班子做了述职报告。报告中,李总对公司07年度各项经营指标的达成情况进行了通报,对管理工作中的成效和不足之处做出了阐述,并就春节前的工作安排向大家做了部署。 最后由全体员工采用无记名填写评议表的方式,对领导班子及每位领导干部进行了民主测评。
这次大会的顺利召开,不仅使济源公司2007年的工作得到了更加系统全面的总结,而且增进了领导干部与员工之间的沟通,增强了干部考核工作的公正性和透明度。
在常务副总经理李勇的主持下,济源公司全体员工都出席了这次会议。会上,首先由5位副总经理及14位中层干部,分别就各自在07年度分管工作中采取的措施、取得的成绩、成功的经验、存在的问题进行了详细的介绍,并在此基础上提出了08年度的工作思路。
接下来由董事长、总经理李小会代表济源公司领导班子做了述职报告。报告中,李总对公司07年度各项经营指标的达成情况进行了通报,对管理工作中的成效和不足之处做出了阐述,并就春节前的工作安排向大家做了部署。 最后由全体员工采用无记名填写评议表的方式,对领导班子及每位领导干部进行了民主测评。
这次大会的顺利召开,不仅使济源公司2007年的工作得到了更加系统全面的总结,而且增进了领导干部与员工之间的沟通,增强了干部考核工作的公正性和透明度。